18 เมษายน “มาเติบโตไปด้วยกันกับคลินิกดูแลเพื่อนบ้าน”
วันที่ 18 จะจัดงานมหกรรมจ้างงานภายในองค์กร … รับสมัครตำแหน่งงานหลากหลาย ตั้งแต่บริการผู้ป่วยไปจนถึงบุคลากรทางการแพทย์
คลินิกดูแลเพื่อนบ้าน (Kheir·ศูนย์ข้อมูลสุขภาพเดิม, ผู้อำนวยการ ดร. แอริน ปาร์ค) จะจัดงานนิทรรศการงาน (Job Fair) โดยตนเอง ในวันพฤหัสบดีที่ 18 เมษายน ณ ห้องประชุมคลินิก 6th Street (3727 W.6thSt. #210, LA, CA 90020) ที่ตั้งอยู่บนถนน 6th Street และ Harvard ในย่านเกาหลีของลอสแอนเจลิส เพื่อความสะดวกของผู้เข้าร่วม งานจะจัดขึ้นหลังเวลาเลิกงาน คือระหว่างเวลา 5.00–8.00 น.
ผู้อำนวยการเอริน พาร์ค กล่าวว่า “Neighborhood Care ปัจจุบันให้บริการที่คลินิกฮาร์วาร์ดบนถนน 6th Street ในย่านเกาหลีของลอสแอนเจลิส คลินิกวิลเชอร์และนิวแฮมป์เชียร์ รวมถึงศูนย์ฮอบาร์ต คาร์ลช์บนถนน 6th Street โดยให้บริการแพทย์ทั่วไป กุมารแพทย์ทันตกรรม·จักษุวิทยา·สุขภาพจิต พร้อมทั้งบริการสนับสนุนผู้ป่วยหลากหลายประเภท และกำลังเติบโตอย่างต่อเนื่อง” พร้อมทั้งกล่าวว่า “ด้วยเหตุนี้ เราจึงกำลังค้นหาพนักงานที่มีพื้นเพทางเชื้อชาติ/ชาติพันธุ์ วัฒนธรรม และภาษาที่หลากหลาย เพื่อมาร่วมงานกับ Neighbour Care”
모집 분야는 클리닉 진료(의사 보조 간호사, 너스 프랙티셔너, 가정의학과·내과·치과 전문의), 클리닉 원무(콜센터, 리셉션/프론트데스크, 환자서비스 등), 환자지원서비스/사회복지(의료혜택 프로그램 관련 상담 및 신청 지원, 커뮤니티 교육 및 홍보), 경영지원(회계담당) 등 크게 4부분이다. 채용 중인 일자리는 20개에 달하며 근무형태는 풀타임, 파트타임 모두 가능하다. <위 표 참조>
คุณสมบัติ, รายละเอียดงานและหน้าที่, เงินเดือนและสวัสดิการจะแตกต่างกันไปตามตำแหน่งงาน และทุกตำแหน่งต้องสามารถใช้ภาษาเกาหลีและภาษาอังกฤษได้ทั้งสองภาษา ส่วนภาษาอังกฤษนั้น ขึ้นอยู่กับตำแหน่งงาน แต่ระดับที่สามารถสื่อสารและเข้าใจพื้นฐานได้ก็เพียงพอแล้ว
ชาวเกาหลีที่สนใจสามารถนำจดหมายแนะนำตัวและใบประวัติการทำงานมาเข้าร่วมงานนิทรรศการการจ้างงานได้ โดยเมื่อสมัครตำแหน่งที่ต้องการ ผู้บริหารที่รับผิดชอบแต่ละตำแหน่งจะเข้าร่วมงานและดำเนินการสัมภาษณ์ทันที ณ สถานที่จัดงาน ไม่จำเป็นต้องจองล่วงหน้า แต่แนะนำให้จองไว้ก่อน การรับสมัครและการสัมภาษณ์จะดำเนินการตามลำดับการมาถึงก่อน หากต้องการทราบรายละเอียดเกี่ยวกับคุณสมบัติ หน้าที่ และเงื่อนไขการทำงานของแต่ละตำแหน่ง สามารถติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Neighbour Care ผ่านอีเมล (HR@lakheir.org) ได้ล่วงหน้า สำหรับผู้ที่สนใจแต่ไม่สามารถเข้าร่วมงานได้ สามารถส่งจดหมายแนะนำตัวและประวัติการทำงานไปยังฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Neighbour Care ผ่านอีเมล เพื่อดำเนินการตามขั้นตอนและจัดกำหนดการสัมภาษณ์เป็นรายบุคคล
